Joana-Maria Stolz
Head of Cultural Strategy, Serviceplan Consulting Group
ist als Head of Cultural Strategy in München bei der Serviceplan Consulting Group im Führungsboard tätig und beeindruckt dort mit ihrer kreativen Hands-on Mentalität und Frische nicht nur die Kollegen, sondern auch viele Kunden. Ihr Herz brennt für das Aktivieren von Fähigkeiten und die Optimierung einer reflektierten Organisationskultur mit lebendigen Innovationsprozessen. Den Aufbau des internen Innovationsteams hat sie maßgeblich geprägt und nachfolgend einen Bereich für strategische Innovationskultur geschaffen. Mit ihrem Pioniergeist entwickelt und implementiert Joana-Marie erfolgreich innovative Inspirationsformate, kollaborative Workshops, herausfordernde Transformationsprozesse und begleitet den Kulturwandel der Digitalisierung in Organisationen. Das Aufbauen von Innovationsagenten als Keimzellen für Innovation und Veränderung ist ihre neueste Mission, die sie mit großer Leidenschaft vorantreibt.
Schwerpunkte:
Change Management
Marketing Transformation
Innovationskultur & Innovationsmanagement
Culture Hacking
Agiles Arbeiten, Neues Arbeiten
Leading the Change
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Joana-Marie gab bei der #NWX18 am 6. März in der Elbphilharmonie und der HafenCity Hamburg DNA 3er im Rahmen des DNA Club.